• ・ダイバーシティ&インクルージョンについての推進を強化している企業の管理職の方　・女性や外国人などの数に縛られることなく、組織の多様性推進を模索している方

近年、グローバルでのダイバーシティ＆インクルージョンに対するニーズは広がりと深化を見せており、その視点は人権、サステナビリティ、コーポレートブランディング、人材開発・育成、組織開発など多角的なものです。女性活躍推進や障がい者雇用促進に限らず、ダイバーシティとインクルージョンの本質を理解し、個人としてまたは組織として、成果につながる変革に寄与できる方策を身につけます。

• 体験版
• 学習項目

本コース修了後、次の事項ができることを目標としています。

• １．ダイバーシティとインクルージョンの本質を理解する。
• ２．個人または組織として、成果につながる変革に寄与できる方策を学ぶ

学習進捗率100％であること

• 申込・日程変更・キャンセルは、受講開始日の5営業日前までとなります。
• 本コースは、株式会社Aoba-BBTとの提携コースです。受講時に提携先の登録フォームに個人情報を入力いただく必要がありますので予めご了承ください。
• 本コースには、受講に必要となる副読本や資料などの郵送物はございません。
• 旧コース「【eラーニング】ダイバーシティとインクルージョン（UBX27D）」を受講済みの方は、内容が重複しますので受講の必要はありません。

OS×ブラウザ：Microsoft Windows 11×Microsoft Edge・Google Chrome　音声：あり　音声のテキスト：あり