• 管理職でチームの目標設定とその達成に携わる人。

部下の目標達成の促進、期限に合わせた目標設定、将来を見越した目標の立て方についてシミュレーションを行うことで、具体的かつ目に見える形で目標を設定する方法について学習します。本コースは、NETg BPDシリーズのコースです。

• 体験版
• 学習項目

本コース修了後、次の事項ができることを目標としています。

• １．達成すべき目標の定義を理解する。
• ２．数々の目標をランク付けし、根気強くそれらを達成する。
• ３．行動計画を立て、戦略的な目標を立てる。
• ４．部下に効果的にやる気を持たせ、責任を与える。

修了テストで達成基準点（60点以上）を取得すること

• 日程変更およびキャンセルは、受講開始日の5営業日前までとなります。本コースには、受講に必要となる副読本や資料などの郵送物はございません。
• Skillsoft社との提携コースです。
• 旧コース（UAE31B）を受講済みの方は、本コースと内容が重複しますので受講の必要はありません。

OS×ブラウザ：Microsoft Windows 10・11×Microsoft Edge・Google Chrome　音声：あり　音声のテキスト：あり（※学習画面が正常に表示されない場合はMicrosoft Edgeの「Internet Explorer モード」でご覧ください）

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